青年教师是学校的未来和希望，青年教师的快速成长和进步是学校实现可持续发展关键所在。为激励我校青年教师勤思善学、努力进取，帮助青年教师排忧解难，增强青年教师从教的幸福感，学校于3月26日下午在205会议室召开了青年教师的座谈会，座谈会由教导处副主任朱长模主持。

会议上，田区教体局党委委员、校长王洪军首先代表学校向青年教师表达了关心，肯定了青年教师的敬业精神和工作能力，鼓励青年教师要勤思考、勤学习，敢于担当，勇于创新，用爱对待教育行业。

王校长从九个维度对青年教师提出了明确而具体的要求。他强调，青年教师在从事教育教学工作的过程中，应当持续深入的进行自我反思和专业研究，特别是把握任教起步阶段的关键三年，作为学习和成长的黄金期。

为了实现这一目标，王校长希望青年教师要树目标、担重任、勇奉献，要积极参与教研活动，多听课、评课，主动向经验丰富的老教师学习，迅速提升自身的教学能力，不断追求卓越，并表示学校将创建更多的学习交流机会，提供更多资源全力帮助青年教师进步成长。

随后来自七年级的徐泽琳老师和八年级的刘乐乐老师作为青年教师代表发言。他们的发言，充分体现了青年教师在教育一线的积极作为和对教学工作的深刻思考。通过分享他们的个人成长经历，不仅传递了青年教师对教育事业的热情和承诺，也反映了他们在解决实际教学问题中的智慧和创造力。

其他青年教师们也纷纷就当前所面对的机遇和挑战，以及存在的困惑，深入地交流了各自的感受、思考与建议。青年教师们也提出了一些在教学过程中遇到的具体问题，例如如何更有效地处理学生个体差异，如何加强和学生交流，以及如何精准地掌控课堂等问题。针对这些问题，王校长和童书记凭借他们积累的数十年教育经验，为青年教师们提供了宝贵的指导意见和建议。

最后，校党委书记童大信作总结发言。童书记指出，学校一直关注、支持青年教师的成长。青年教师作为学校发展的新鲜血液和未来的引领者，必须迅速适应学校的教育理念和教学环境，以便在未来能够担当起学校高质量持续发展的重要任务。他殷切地希望青年教师能够继承和发扬老一代教师的优良传统，以创新的精神和坚定的决心，推动学校在教育教学上不断取得新的成就。

童书记在对青年教师们提出明确要求时强调，青年教师要强化责任意识，履职尽责，认真做好本职工作，以满腔的热忱和崇高的责任感，全身心地投身于教学工作中；要加强对教育新理论、教学方法的学习，不断提升自已的专业素养；要加强教学研究，多参与听课与评课，精心备课，多写教学反思，努力达到更高层次的教育目标。

这次座谈会，不仅饱含着学校对青年教师的肯定与关怀，也体现了学校对青年教师立大志、明大德、成大才、担大任的殷切期盼。与会青年教师备受鼓舞、倍感振奋、倍增信心，他们表示将准确自我定位，合理规划职业发展，不断提升自身的综合素质，为我校高质量持续稳定发展做出自己应有的力量。

                                                             撰稿：朱堃

                                                             初审：朱长模

                                                             终审：王洪军 童大信